Lavori per un Ente Locale, una ASL o un’azienda municipalizzata? Se ricevi lo stipendio tramite il sistema NoiPA, puoi accedere a prestiti con condizioni di favore grazie alla Convenzione NoiPA.
La forma di finanziamento più diffusa per i dipendenti pubblici è la Cessione del Quinto dello stipendio. La rata, fissa e costante, viene trattenuta ogni mese direttamente dalla busta paga e può arrivare fino al 20% dello stipendio netto. Con la Convenzione NoiPA, l’iter di richiesta è più snello.
Per chi desidera maggiore liquidità è disponibile anche il Prestito Delega: affianca alla Cessione del Quinto una seconda trattenuta, portando la quota complessiva fino a due quinti (40%) dello stipendio netto. Per il Prestito Delega, inoltre, la Convenzione MEF/NoiPA prevede condizioni economiche dedicate.
In questa pagina trovi tutte le informazioni utili: chi rientra nella categoria, come funziona il finanziamento, quali sono i requisiti e le caratteristiche del prodotto.
Chi rientra tra i dipendenti pubblici
Rientrano nella categoria dei dipendenti pubblici coloro che lavorano presso enti pubblici locali e territoriali (distinti dai dipendenti statali che fanno capo all’amministrazione centrale). In particolare:
- Dipendenti di Enti Locali
Impiegati presso Regioni, Province, Comuni e Città metropolitane. - Dipendenti del settore sanitario
Personale di ASL, Aziende Ospedaliere, IRCCS e altri enti del Servizio Sanitario Nazionale. - Dipendenti di aziende di servizi pubblici
Lavoratori di aziende municipalizzate (trasporto pubblico, energia, acqua, rifiuti, ecc.) iscritti alla previdenza pubblica gestita dall’INPS (ex gestione INPDAP).
Rientrano tra i dipendenti pubblici anche gli operatori della Polizia Locale (municipale e provinciale).
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